✔️ 사업 ​확장에 ​따른 ​채용이에요!

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챌린저스, 고객 ​문제를 ​해결합니다

• 챌린저스 앱 ​- ​돈 ​걱정 없이, 압도적으로 ​저렴한 가격에 ​뷰티 ​제품을 득템합니다.

• ​챌린저스(B2B) - ​어떤 ​마케팅도 보장 못했던 ​'매출을 보장'하는 ​광고 매체로 성장 중입니다.

피봇 후 폭발적으로 성장 중입니다

• 2년 전 철저한 고객 중심의 피봇 후, 가파른 J커브를 그리고 있습니다.

• 23년 연매출 57억, 영업익 4억 -> 24년 연매출 147억, 영업익 16억 -> 25년 예상 연매출 300억

• 알토스벤처스 등 4개의 투자사로부터 누적 60억원 투자를 받았습니다.

1 to 100, 수백조 시장으로 나아갑니다

챌린저스는 브랜드가 세상에 더 잘 드러날 수 있도록, 광고+커머스 시장을 혁신합니다.

특히 K뷰티 성장에 힘입어 700여개 브랜드와 협업 중이며며, 현재 국내를 넘어 일본/미국으로, 뷰티를 넘어 식음료/건기식/패션까지 빠르게 확장 중입니다.

• [인터뷰] 15억 프로젝트 2번 실패하고 배운 제품 성장 방법론 : youtube.com/watch?v=kyievAKkXEU

• [인터뷰] 습관에서 뷰티득템으로! : teamchallengers.oopy.io/v2

• [기사] 화이트큐브, 2025년 아기유니콘 선정 ··· 글로벌 진출 성과 고평가 : www.venturesquare.net/970966

• [포스팅] 이번엔, 전사 허먼밀러 의자입니다. : linkedin.com/feed/update/7280806408080498688/

포지션 소개

Business Leader가 리딩할 사업부는 아래와 같이 나뉘며, 경험·역량을 고려하여 채용 과정에서 소속 셀을 논의해요.

• 뷰티셀: 뷰티 카테고리 고객과 집중적으로 협업하며, 성장을 위한 전략을 수립하고 실행합니다.

• 확장셀: 건기식, 식음료, 리빙, 패션 카테고리 고객과 집중적으로 협업합니다.

• 글로벌셀: K-뷰티 브랜드가 글로벌 (미국/일본)로 확장할 수 있도록 돕습니다.

• 인플루언서셀 : 대표 기업이 없는 인플루언서 시장에서 IT 프로덕트로 문제를 해결합니다.

주요업무

합류 후 이런 역할을 해요.

• 셀이 향해야 할 방향성과 목표를 설정하고, 이를 달성하기 위한 사업 전략·세일즈 전략·실행 로드맵을 리딩합니다.

• 리더로서 핵심 어카운트(전략적 고객사)를 직접 관리하고 소통하며, 주요 고객의 비즈니스 과제를 깊이 이해하고 최적의 성장 전략을 제안합니다.

• 셀 전체가 성과를 낼 수 있도록, 팀원들이 실행하는 과정에서 필요한 전략적 방향성·데이터 기반 인사이트·고객 이해를 지원합니다.

• CEO의 Thought Partner로서, 고객 가치를 극대화하고 챌린저스 비즈니스가 더 빠르게 성장할 수 있도록 고도화·효율화 전략을 함께 논의합니다.

자격요건

이런 분과 함께 하고 싶어요.

• 6–10년 경력 중, 비즈니스 문제를 직접 정의하고 해결해 본 경험이 있으신 분

• (도메인과 무관하게) 고객·시장·데이터를 바탕으로 논리적인 전략을 수립하거나 실행 구조를 설계해 본 경험이 있으신 분

• 스스로 높은 기준을 세우고 주도적으로 일의 완성도를 끌어올린 경험이 있으신 분

• 협업 과정에서 팀원·고객과 명확하게 커뮤니케이션하며 영향력을 발휘해 본 경험이 있으신 분

우대사항

• 특정 산업(뷰티·식음료·건기식·리빙 등)에서 고객/시장 인사이트를 쌓아본 경험이 있으신 분

• 브랜드사·커머스·에이전시·스타트업 등에서 사업개발·세일즈·B2B 협업 중 하나 이상을 경험하신 분

• 시장 분석을 기반으로 타겟 기업을 선정하고, 신규 고객사를 발굴하는 영역에 관심 있으신 분

• 데이터 분석을 기반으로 비즈니스 성장•프로세스 개선·효율화를 이끌어보신 분

채용 절차 안내

1차 직무 인터뷰 (Google Meet)

• 지원서를 통해 공유해주신 내용을 바탕으로 갖고 계신 경력, 프로젝트, 경험에 대해 이야기를 나눠요.
• 약 30분~1시간이 소요돼요.

2차 인터뷰 (오프라인 / 선릉역 사무실)

• 갖고 계신 경력 및 경험에 대한 이야기를 바탕으로, 함께 몰입하여 일할 수 있도록 서로의 컬쳐핏을 맞춰보는 자리예요.
• 약 1시간이 소요돼요.

※ 경력직의 경우, 1차 전형 이후 평판 조회를 요청 드릴 수 있습니다.

※ 개인의 역량과 강점에 맞춰, 더 적합한 비즈니스와 팀, 또는 업무 역할로 배치 및 제안 드릴 수 있습니다.

※ 합류 이후, 조직의 목표 달성과 강점 및 적합성에 따라 추가적으로 역할 조정이 이루어질 수 있습니다.